Fem år síðan, tilknotaði ég nöku einhverju á LinkedIn.
Davamalið føl varð ein af þeim vanleikum í samfélagsmedjai - høfleik, avstandshaldning og lett að glömma.
Nyligt hendi nöku uventað.
Ein LinkedIn-tilkantar frá Kanada bjöðu mig upp til lunsj með ærligheit. Hann hadde sagt nöku gang um det föru, og eg tækti inte myk um det. Vi vitar kó samfélagsmedja-bjöð kan vera - ibland bara ein vinsæla heilslag. Men efteir som han kom heim fra Mexiko, takontaktaði han mig igjen, denne gong með meir alvor og tankefullheit. Det var da som eg skjøndi at han virkelig mente det.
Jeg sjekkaði vår tilkantshistorik.
Vi hev vært tilkantaði á LinkedIn i fem år.
Under dei fem år hev vi ikke aktivt diskutert business. Der var ingen deals, ingen prosjekter, ingen konstante meldinger. Vi bare interageraði ibland - ein lik her, ein kommentar der. Qøi, konstant og ærlig.
Hann er breskur, lærði í Bandaríkjunum, flutti síðar til Kanada og hefur verið að vinna við verslun með Kína í yfir 45 ár. Þegar hann talar um Kína, þekkir hann ótrúlega vel fjölda borga — stundum jafnvel betur en fólki sem vaks upp þar.
Fyrir hádegisverðuna okkar sendi hann mér áður en samningurinn var teknar nokkrar veitingastaðavalkostir, með tilliti til staðsetningar og stíls, og gerði jafnvel bókun áður en dagurinn kom. Við búum í mismunandi borgum — hann keyrði um 45 mínútur og ég keyrði næstum klukkustund. Við völdum stað á milli. Hamingjusamt samanfallandi veðrið samþykkti ekki snjókvíast þann dag.
Þegar við fundumst loksins, fór samræðan mjög auðveldara en ég hélt að væntanlegt væri. Það fólst ekki í að hitta „tengingu á netinu“ fyrst — heldur í að uppfæra samskipti við gamlan vin. Við töluðum um viðskipti, menningu, Kína, Evrópu og Kanada.
Kona hans er gríska og talar þrjár tungumál: ensku, grísku og slavíska tungumál. Í hreinu sanni var ég ekki sárt sárra. Fjöltungumæliskyn eru mjög algeng í útlöndum – eitt tungumál frá föður, annað frá móður og svo tungumáli landsins sem þeir búa í.
Svo sagði hann eitthvað sem réttalega fylgdi mér lengi:
„Góðmenn menna á góðmenn.“
Þetta er einföld setning, en í þeim stund var hún djarlega sönn.
Hann sagði einnig eitthvað annað sem var mikilvægt fyrir mig:
„Enska þín er mjög góð. Mikilvægara er að segja að þú veist hvernig á að tjá sig og fyrirtækið þitt á LinkedIn.“
Þetta var fyrsta skiptið sem erlendur sérfræðingur viðurkenndi opinberlega vinnuna sem ég hef verið að framkvæma á LinkedIn. Hann sagði mér að af mörgum kínverskum sérfræðingum sem hann hefði unnið með væru mjög fáir villigir – eða ánægðir – til að nota reglulega erlend félagsmiðlakerfi til að byggja persónulega viðveru og senda fram gildi fyrirtækisins yfir langan tíma.
Hann sagði að hann hefði fylgst með færslum mínum í langan tíma.
Þá gat ég mig í eitthvað mikilvægt:
Margt sem þú heldur að enginn sé að horfa á er í raun verið sjáð kyrrlega.
Við tölumum nær óhliðs allan tímann. Og hvað varðar matinn — bara hamborgara og hrísgrjónafriðinga. Í sannleika, í slíkum augnablikum skiptir mat ekki máli. Það sem máladeild var að þetta var raunveruleg, offlína fundur sem byrjaði á LinkedIn.
Ekki vegna samnings.
Ekki vegna samstarfs.
Þegar ég horfi til baka á feril minn — frá því að hafa ekkert til að byggja smám saman — veit ég að ég hef hitt margt fólk sem vildi hjálpa á leiðinni.
Sumar tengsl voru aldrei hröð fyrir ávinningi.
Sumu var einfaldlega um að vera góður maður fyrst.
Góðir fólk hitta góða fólk.
Endurskoðun stofnanda á fimm ára tengingu á LinkedIn sem breyttist í raunverulegan fund — og af hverju trú, samhverfi og persónuleg vörumerking eru mikilvæg í alþjóðlegu viðskiptum.
EN
